Der ideale Coach:
Wie meine empathische und systemische Herangehensweise dir beim Wachstum hilft
Einleitung
In meinem früheren Artikel „Hurra, es gibt Streit!“ habe ich darüber gesprochen, wie ich als Coach und Konfliktbegleiterin arbeite.
Ich teilte dort meine Sichtweise auf Konflikte und wie ich durch meine Erfahrung als Aktivistin (nach dem Myers-Briggs Typ ENFP-T) und Familienmediatorin einen konstruktiven Umgang mit Konflikten entwickelt habe.
Doch was bedeutet das konkret für dich als potenzielle Klientin?
In diesem Artikel möchte ich vertiefen, für wen meine Coaching-Arbeit besonders geeignet ist und wann sie vielleicht nicht passt. Ich werde außerdem erläutern, welche Vorteile meine Persönlichkeit und mein Ansatz dir bieten können.
Wer passt zu mir? Für wen bin ich die richtige Coach?
Meine Arbeit ist ideal für Menschen, die eine empathische, ganzheitliche und lösungsorientierte Begleitung suchen.
Wenn du dich nach einem tiefen, authentischen Austausch sehnst und bereit bist, dich auf deinen inneren Wachstumsprozess einzulassen, dann wirst du dich in meiner Arbeit gut aufgehoben fühlen.
Besonders geeignet bin ich für Frauen, die:
- Herausforderungen im Umgang mit Konflikten erleben und lernen möchten, diese nicht zu vermeiden, sondern als Lernfelder zu begreifen und daran persönlich zu wachsen und zu reifen.
- Starke emotionale Intelligenz schätzen und bereit sind, auch schwierige Gefühle anzunehmen und zu transformieren, denn ich bin es und begleite dich durch deine dunkelsten Dunkelheiten.
- Offen für neue Perspektiven und tiefgehende Reflexion sind, um ein besseres Verständnis für sich selbst und ihre Beziehungen zu entwickeln.
- Einen achtsamen und liebevollen Umgang mit sich selbst und anderen anstreben, auch in schwierigen Momenten.
Wann bin ich nicht die richtige Wahl?
Für Menschen, die sehr stark rational und strikt analytisch vorgehen und wenig Wert auf emotionale und intuitive Prozesse legen, könnte mein Ansatz weniger passend sein.
Ebenso könnte es schwierig sein für diejenigen, die:
- schnelle, klar strukturierte Lösungen ohne emotionale Tiefe suchen.
- nicht bereit sind, Verantwortung für ihre eigenen Anteile im Konflikt zu übernehmen.
- eine Coaching-Beziehung bevorzugen, die stark hierarchisch und eher sachorientiert ist.
Was zeichnet meine Arbeit aus?
Ganzheitlicher Ansatz:
Als ENFP-T und Coach mit eigener klarer kontemplativer spiritueller Ausrichtung arbeite ich nicht nur auf der mentalen, sondern auch auf der emotionalen und spirituellen Ebene. Die Spiritualität, Werte oder Lebensphilosophie haben in meinem Coaching Raum, so dies von dir gewünscht ist.
(Mehr dazu in meinem nächsten Blogartikel)
Empathie und tiefe Intuition:
Meine Fähigkeit, mich in die Emotionen und Perspektiven anderer hineinzuversetzen, ist eine zentrale Stärke. In einem Coaching mit mir wirst du spüren, dass du mit all deinen Facetten gesehen und verstanden wirst.
Kreativität und Flexibilität:
Ich bringe innovative Methoden und kreative Herangehensweisen ein, die oft zu unkonventionellen, aber hoch wirksamen Lösungen führen.
Erfahrung in der Deeskalation und Konfliktlösung:
Durch meine berufliche Vergangenheit als Anwältin und Mediatorin habe ich ein tiefes Verständnis dafür entwickelt, wie sich auch schwierige Konflikte konstruktiv lösen lassen.
Der Weg mit mir:
Was erwartet dich?
In meinen Coachings arbeiten wir gemeinsam daran, dass du:
- deine innere Haltung und emotionale Resilienz stärkst,
- deine Konfliktfähigkeiten verbesserst, um eine achtsamere und liebevollere Beziehungen zu gestalten und
- ein tieferes Bewusstsein für deine Werte und Bedürfnisse entwickelst.
Eines meiner Prinzipien ist die „liebende Aufmerksamkeit“, die in der kontemplativen Praxis eine große Rolle spielt.
Dabei geht es darum, Dinge wahrzunehmen, ohne sie sofort zu bewerten. Diese Haltung fördert eine tiefe Selbstannahme und trägt zu einem friedvollen Miteinander bei.
Um herauszufinden, ob du dich bei mir gut aufgehoben fühlen wirst, beantworte doch bitte die Fragen in dem Fragebogen, den du über den nun folgenden Link erhalten kannst:
Schlussgedanken
Die Zusammenarbeit mit einem Coach ist eine sehr persönliche Angelegenheit. Es ist wichtig, dass du dich mit dem Ansatz und der Persönlichkeit deines Coaches wohlfühlst.
Wenn du dich nach einem empathischen, kreativen und tiefgreifenden Coaching sehnst, könnte meine Art der Begleitung genau das Richtige für dich sein.
Möchtest du herausfinden, ob wir zueinander passen? Dann lass uns in einem unverbindlichen Gespräch darüber sprechen.
Hier der Link zum Kennenlerngespräch:
